結對幫扶抓實處 鄉村振興再發力

中智四川公司幫扶小組深入涼山州鹽源縣推進結對幫扶工作

   為認真落實四川省人社廳《促進涼山州易地扶貧搬遷集中安置點就業增收人力資源服務機構結對幫扶實施方案》文件精神，根據省人社廳流管處的統籌指導，按照中智四川公司黨總支部署要求，2022年6月13日-17日，中智四川公司副總經理胡弘昊帶隊赴鹽源縣實地考察當地人員情況及就業情況，同時開展專項招聘活動并進行后續幫扶對接，以實際行動將結對幫扶工作落到實處，助力“穩就業”和當地鄉村振興。

聚焦安置點就業需求 凝聚工作合力 加強戰略謀劃

   14日一早，幫扶小組走進鹽源縣易地搬遷居住人戶最多的集中安置點——梅雨鎮龍家灣社區，在鹽源縣縣委組織部副部長、人社局局長周愛軍及鹽源縣人社局副局長鄢世忠的陪同下，實地考察安置點搬遷安置規模、生產生活規劃、人員構成、就業情況等。

（中智四川胡弘昊副總一行考察鹽源縣梅雨鎮安置點-龍家灣社區）

（中智四川在梅雨鎮安置點-龍家灣社區召開座談交流會）

   現場調研結束后，在安置點的新村活動室進行了座談交流。座談會由周愛軍局長主持，鄢世忠副局長、中智四川胡弘昊副總及業務骨干、龍家灣支部書記馬海立體阿依、龍家灣社區干部及部分群眾代表參加會議。     會上，胡弘昊首先介紹了中智四川公司最新發展情況，就公司此行的目的、公司對于幫扶具體計劃安排及中智招聘、中智助殘“拉手計劃”等品牌活動進行了詳細介紹。周愛軍對中智四川代表團一行的到來表示歡迎和感謝，同時對鹽源縣基本縣情、脫貧攻堅成果、當地產業發展、群眾就業情況等作了簡要介紹。鄢世忠介紹了鹽源縣歷次勞務輸出相關情況和問題。馬海立體阿依就安置點勞動力年齡、文化結構特點及就業情況、就業意向做了詳細介紹。大家深入商討如何把群眾需要的崗位送到家門口，按照“政府推動,市場主導”的原則，就下一步如何有組織的開展勞動力輸出工作進行了具體的研究部署。

   幫扶小組一行還前去鹽源縣金河鎮安置點—河沙壩社區開展走訪調研，考察了解安置點勞動力規模、技能培訓及職業介紹等就業服務工作情況。

（中智四川胡弘昊副總一行考察鹽源縣金河鎮安置點-河沙壩社區）

 錨定重點人群  精準對接紓困解難

   為切實做好重點群體就業服務，幫扶小組走訪調研鹽源縣職業技術中學校、縣殘聯、縣特殊教育學校并走訪慰問殘疾人家庭，力求掌握畢業生、殘疾人等重點人群就業情況，進一步把幫扶工作做深做細做實。

   在鹽源縣職業技術中學校，幫扶小組在鄢世忠副局長及鄧忠保副校長陪同下，參觀了機械實訓中心、汽修實訓基地、服裝實訓基地等多個實訓場室。隨后，大家在學校會議室召開了座談交流會，會上就中智如何在學生就業及技能培訓方面給予幫助進行交流和討論，并就促進就業及開展實訓項目建立了長期合作交流機制。

（中智四川考察職業技術中學校機械實訓中心、非遺—彝繡服裝實訓基地）

（中智四川赴鹽源縣職業技術中學校座談交流會）

   在鹽源縣殘聯，胡弘昊帶隊與鹽源縣殘聯理事長王泌開展了座談交流。會上，王泌感謝中智對弱勢群體的關心與幫扶，并就鹽源縣殘障人士基本概況、殘聯對促進殘疾人就業創業情況及當前工作面臨的困難進行了詳細介紹。胡弘昊對中智四川“幫扶一個人 溫暖一個家”殘障人士就業公益模式進行了詳細講解，并表示中智可就殘疾人的具體情況而進行“一人一策”的崗位匹配。雙方就扶持殘障人士就業及掌握一技之長，尤其是在彝繡、紙花等具有鹽源特色項目上達成初步幫扶意向。

（中智四川赴鹽源縣殘聯調研座談會）

   在鹽源縣特殊教育學校，幫扶小組在鄢世忠副局長與歐萬學副校長的陪同下，考察學校學生情況、學校硬件設施建設等情況，看到“特殊”孩子們制作的各類手工、繪畫作品，深深地感受到特校學生的堅強以及面對生活的積極態度，接受了一次心靈的洗禮。胡弘昊表示，此次幫扶小組的任務旨在助力鹽源就業增收，特別對殘疾人等重點群體，中智愿意為孩子們從小增強就業本領提供幫助。雙方就提供學生就業、手工作品義賣等方面達成初步幫扶意向。

（中智四川幫扶小組一行參觀鹽源縣特殊教育學校孩子手工作品展）

   幫扶小組還前往梅雨鎮龍家灣集中安置點開展了入戶調研工作，前往殘疾人等就業困難家中慰問，詳細詢問生活情況，了解他們面臨的困難，并送上慰問品。

（中智四川幫扶小組走訪慰問就業困難家庭）

 崗位送到家門口  穩定就業有保障

   為切實做好就業幫扶工作，中智四川與鹽源智匯人力資源公司在梅雨鎮龍家灣新村聯合舉辦了“助力鄉村振興 促進就業增收”鹽源專場招聘會。本次招聘會現場設攤提供崗位招聘信息，面向安置點人員和有意愿來蓉就業的人員進行專項招聘。在會上，鄢世忠副局長和胡弘昊副總分別做了講話，中智四川幫扶小組人員對帶來的10余家企業20余個崗位做了介紹，涵蓋了營業員、電工、焊工、保潔、組裝員等多個就業崗位，并就薪資待遇和食宿條件等大家感興趣的方面做了現場說明，對安置點居民提出的問題和意向，幫扶小組人員認真解答、逐一登記，幫助求職者匹配崗位。通過此次招聘會，面對面向鹽源群眾提供工作崗位和就業服務，進一步提升了當地勞動力對就業幫扶政策的知曉率，搭建起了企業和求職者雙向選擇平臺，進一步做實就業幫扶成效。

（圖為中智四川與鹽源智匯公司聯合招聘會）

   下一步，中智四川將落實就業安置信息管理平臺——“智就業”服務系統、“智慧眼”服務終端，建立直達村鎮的就業信息發布和搜集渠道，幫助鹽源縣轉移農村勞動力，實現當地更高質量就業，真正把“一站式”就業服務送到居民家門口。

“一對一”幫扶   “問診式”助力

   經過三日的實地考察調研，幫扶小組對鹽源縣勞動力基本情況、就業意向、當前存在的問題有了基本了解，帶著“問題”與“辦法”，胡弘昊帶領業務骨干同周愛軍局長、鄢世忠副局長及鹽源縣勞動監察大隊大隊長葉云林、鹽源縣國有資產投資經營管理有限公司總經理羅建軍、副總經理楊明惠、鹽源縣智匯人力資源有限公司相關負責人召開座談交流會。

   會上，大家緊緊圍繞省人社廳關于結對幫扶的有關精神，深入探討交流了鹽源縣人力資源市場現狀、智匯人資公司經營管理模式、業務開展情況、人力資源服務工作開展過程中一些痛點難點問題，胡弘昊表示中智四川將根據智匯人資公司提出的“問題清單”與“需求清單”，全力以赴提供管理問診，輸出技術力量，傳送專業技能，助力智匯人資公司從建章立制，搭建人才梯隊入手，借助中智項目運營經驗及科技技術能力，成為管理規范、運營高效的市場化主體，以人力資源服務促就業為根本，實現當地更高質量就業。

（圖為中智四川與鹽源縣人社局、國投公司座談交流會）

    本次實地調研考察、推送崗位及智匯人資公司幫扶交流工作的順利開展是中智四川第二季度結對幫扶智匯人資公司的一個重要成果，為智匯人資公司提升內部管理能力、拓寬業務范圍、增強勞務輸出能力打下良好基礎。接下來，中智四川將以發揮信息化建設優勢，大力促進就業增收為關鍵，打好“組合拳”做深做細后續幫扶工作，確保如期高質量完成幫扶目標任務。